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Attirer les bons profils : avis de Rokia Goudrar, DRH de Lydec

Notre attractivité se renforce davantage à travers notre engagement sociétal.   A Lydec, nous avons enregistré, sur les cinq dernières années, une moyenne de 200 recrutements par an, notamment dans un contexte de plusieurs départs à la retraite. Attirer les …

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